O HSBC planeja cortar até 70% dos seus consultores financeiros no Reino Unido, segundo reportagem do Financial Times repercutida pela Finextra. O enxugamento atinge a área de gestão de patrimônio do banco e, pelo relato do jornal britânico, é movido pelo uso crescente de inteligência artificial.
De acordo com o FT, o plano prevê eliminar mais de dois terços das vagas de consultor e cerca de metade dos cargos de gestão e de especialistas da divisão. O jornal informa ainda que um período de consulta com os funcionários já está em curso e que os atingidos devem sair do banco até o fim de outubro.
HSBC no Reino Unido · plano relatado pelo FT
O corte previsto alcança consultores e também a gestão da área
Fatia das funções da gestão de patrimônio que deve ser eliminada, segundo o FT; plano em fase de consulta
Números apurados pelo FT com fontes não identificadas. O HSBC não confirmou os percentuais. Fonte: Financial Times, citado pela Finextra (07/10/2026). Arte: Let’s Money.
O que o HSBC disse ao jornal
O banco não comentou os percentuais. Ao FT, o HSBC enviou uma declaração genérica sobre a direção do negócio: “Seguimos evoluindo para entregar mais produtos e jornadas digitais, que sustentem nosso serviço de gestão de patrimônio de primeira linha e atendam às necessidades em mudança dos nossos clientes”, disse o banco, em tradução livre.
A Bloomberg também repercutiu o caso nesta quarta-feira (7). Na descrição da agência, o FT apurou com pessoas a par do assunto que os cortes na unidade britânica fazem parte de um esforço maior para usar IA no atendimento a clientes de alta renda, com mais eficiência. Até aqui, portanto, as cifras dependem da apuração do jornal, sem confirmação oficial.
